工作室這個計劃其實左明飛已經考慮很久了,要說可不可行,很明顯是可行的。雖然左明飛對于工作室的起源、發展什麽的一無所知。可是作爲一個港劇粉絲,他知道的香江電影的工作室倒還不少,特别是新藝城可弄出了不少的電影工作室,這些電影工作室在後期一手撐起了新藝城的門面。
有這麽好的範例在這裏左明飛不用就是傻子,不過,還是那句老話,時勢造英雄,有時候一兩年真的是能決定很多事的。
香江的工作室就左明飛所知最早是新藝城提出來的,在1984年,新藝城爲了挽回準備出走的徐可,出資創辦了徐可工作室,最有名的作品就是英雄本色,倩女幽魂等了。不過那個時候香江電影市場的競争已經越發激烈了,而且最爲重要的是徐可是個人才。
工作室其實比起大集團是有一定的優勢的,當然,缺陷也很多,還是新藝城,在新藝城破裂之後,旗下的工作室就分崩離析,各尋出路,否則香江電影說不定還真能在這些人的手下多撐幾年。
而且最重要的是工作室其中還牽涉到一個資金的問題,要是徐可那樣的大牛當然是沒有問題了,可是如果要把工作室這一制度成爲常态性的制度那樣的風險實在是太大了,隻能是引入風投評估。
不過左明飛估計這個時候也沒有什麽風投,畢竟這是個缺錢的時代,而不是缺項目的時代。全世界都在高速發展,沒有誰會傻得把錢扔到一個很不靠譜的事情上,就算預期的收益會很高。而且風投的代價可是比較高的,所以前期的發展并不是很順利。
左明飛也沒有把自己的報社弄向風投這樣公司的打算。左明飛現在一沒人才,二沒資金,三沒有市場,他弄出一個風投公司幹什麽。難道就是爲了工作室風險評估這點小事,左明飛腦子還沒有壞到這種程度。
倒是80年代後期台灣土豪不要錢的向香江的電影圈砸錢。這樣也有點像風投了,不過他們的水平也太次了,最終也沒有弄出個什麽像樣的模式出來,當真是有錢任性。
當然,左明飛也沒有把自己這些事弄的那麽嚴謹的打算。左明飛其實已經是早有試水了,他讓大媽弄的那個化妝品研制部門和小吃店到時候就以工作室的名義挂靠到企業旗下。
而且左明飛準備用蘋果的那一套路子。蘋果真正的崛起就是利用了工作室這一思維。當然,左明飛知道的也不是很多,也就是一些大緻的情況,不過這些也就夠了。在左明飛看來核心思想才是最關鍵的,其他的都可以模仿。
要知道蘋果可是收購了很多家企業,這些企業都是行業裏具有很好産品的企業,蘋果就是利用這些企業生産零配件,然後蘋果提供設計等,最後就是暢銷全球的蘋果手機。這實際上就是一種工作室思維,被收購的企業就是一個個工作室,而蘋果則是一個平台。
左明飛想要打造的工作室就是這樣,一個個工作室像累方塊一樣,疊在報社的下方,支撐報社的創新,而報社隻需要擁有對工作室的絕對股權。這樣就減少了背叛的可能,也會激發創新能力,有利于吸收人才。
當然,秉持拿來主義,左明飛還決定來個工作室交叉持股,這個是左明飛在日本企業上得到的啓示,日本大型企業都會有企業交叉持股。這種成熟的經驗,左明飛借鑒起來毫無壓力,反正也沒人會追過來咬自己一嘴毛。
現在言這些還爲時過早了,左明飛當前的态度也不過是再試試看,他也不知道結果會怎樣,不過就當實驗了,到時候借這個殼,左明飛另起爐竈也不是問題,不過,到時候就安安分分做事了。
一窮二白的人脈迫得左明飛不得不冒險行事,要是左明飛的祖籍是潮州的話,他現在的小日子起碼舒爽一半。
左明飛在心裏盤算了下,他目前也就是走一步算一步了,前世他就是一個學生,雖然懂得多,可是那也不一定正确。不過,左明飛最喜歡的是根據目的來列過程,也就是知道答案寫過程,至于這個答案正不正确不重要,合理就好了。
“刷,刷···”左明飛把自己的計劃都一一列在了紙上。這次左明飛沒有跟以前那樣,馬馬虎虎弄個到時候交給其他人去改就行了,他一一的把自己的想法都列在了紙面上。
看着二姐拿着自己的文件去打印,左明飛長噓了一口氣,他也不知道這會有什麽的結果。不過,事情到了這一步,左明飛也隻有悶頭向前了。
······
“好了,今天叫大家到這裏開會是有件事情想要向大家宣布一下。”在這些要人面前,左明飛就直接的說出自己的意思。
“本來今天是準備和你們商量管理層持股計劃的,可是想了想,還是算了。”
看着他們憋的通紅的臉,左明飛知道,他們是擔心自己變卦了。
左明飛也沒興趣賣關子,“這個持股計劃,老實說,我不知道到底該給每個管理位多少的股份。所以暫時先放放,到時候看成績,等到年末時候,我給你們一個滿意的答複。”
看着衆人都沒有什麽話說,左明飛對于這個結果并不意外。到時候以成績論可是最公平的方法了。
左明飛把手裏的文件交給左黎美發了下去,雖然這樣有點倉促,不過,左明飛就是打算利用這個時間差,把這件事情确立下來,一旦這些人有了小心思,那麽隊伍就很難帶了。
“這是我今天上午制定的一個計劃,我可以确切的告訴你們,這将是我們企業幾年的工作重點。你們先看看吧!”左明飛坐在自己的座位上喝起茶來。
大概有個幾分鍾,看着衆人緊皺的眉頭,顯然是很不解。
反正左明飛也沒有事,就跟他們交流了起來。
從辦公室的外面聽進去,員工隻聽見裏面有說有笑,可是他們并不知道這将是影響未來商業格局的一次會議。
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