找葉學梅辦事，周建平當然要跟她老公徐繼明通報一聲。
“你們又不是不認識，你直接找她就行了。”徐繼明道。
葉學梅還真不含糊，當即答應了周建平的要求，但她告訴周建平，一次購買一百輛可不行，因爲省公司給華興市五交化公司的計劃，每月隻有二百輛，其他單位也要照顧到，所以每個月最多隻能給周建平五十輛。
這已經給了好大的面子！周建平隻好讓需要購買的員工到胡國林那裏登記，按先來後到排隊。
第一批五十輛自行車，第二天就送到了健生食品廠，按排隊順序，這些自行車分給了排在前頭的五十名員工，至于購車款，周建平建議統一從今後的工資裏扣除。
排在後面的員工看着嶄新的自行車，好生羨慕，周建平告訴員工們，已經跟華興市五交化公司訂好了，大家隻需等待，以後每個月都能買到五十輛，直到滿足所有員工的需求。
自行車的牌子除了“永久”、“鳳凰”和“飛鴿”三大品牌外，還有幾家不太知名的地方品牌，每個月買到的自行車品牌并不一樣，好在廠裏爲數不多的城市員工對此一點不感興趣，村裏這些人又沒有見過世面，他們并不知道哪種品牌的自行車更好，這倒免除了相互攀比帶來的煩惱。
村裏招來的這些農民工，他們住在廠裏的集體宿舍，上下班幾分鍾的路程，根本沒有騎自行車的機會，絕大多數購車者都是爲老家購買的。
第一批自行車分發到排名靠前的職工手裏後，這些人愛惜的跟寶貝似的，停在露天怕風吹雨淋太陽曬，放在集體宿舍又占地方，胡國林知道這些自行車基本上都是職工們爲老家購買的，他要求大家盡快弄走。
如果一兩個人帶輛自行車乘坐長途公交，也許問題不大，要是四五十人都帶着自行車坐公交，麻煩就來了，别說坐車，可能連車站都進不去。
這可怎麽辦？當初買車時，誰也沒想到這個問題。
“騎回去！”有人提議。
“對，騎回去。”有人贊同。
“三十四公裏路程，騎回去可不是那麽簡單。”也有人懷疑。
“我覺得你們騎着回家沒啥問題，三十多公裏路程，确實顯得稍微遠點，但你們都是一幫青壯年，這點體力還沒有？需要注意的是你們普遍車技不高，下坡時一定要推着走，不能騎，以免出危險。另外，帶一兩把打氣筒，畢竟騎行這麽遠，以備半路加氣之需。”胡國林給他們出主意。
想來想去，也隻有這個辦法。
車間已經實行三班制，胡國林幫助員工們調了一次輪休，吃完早飯，這五十來人就騎着自行車上路了，他們順着公路，往老家方向騎行，望着清一色嶄新的幾十輛自行車，一路上顯得蔚爲壯觀。
十二點左右，在元壩村村頭附近幹農活的村民，擡頭望見一隊騎自行車的人，由遠而近往村裏這邊來，有村民停下手頭的活計張望，不一會兒，這些人就到了跟前，認識的相互打招呼，有人問：“你們這次回家怎麽會得這麽齊？”
“哦，這不回家送自行車嘛。”
“你們這幫人全都是往家裏送自行車的？”
“對呀，我們每人買了一輛。”
“誰幫買的？”
“建平幫買的。我們第一批五十輛，往後每個月都有一批。”
“嗬！這周建平真了不起呀，一般人找關系能買到一二輛就不錯了，看人家，一買就是幾十輛，厲害！”有人啧啧稱道。
在物資短缺的年代，能找關系買到緊俏商品就是一種本事，一次買到這麽多自行車，村民們認爲那就是天大的本事！他們其實不明白，對周建平來說這算不了什麽，這種事打幾個電話，最多厚着臉皮求朋友就能辦成。
迄今爲止，周建平的健生食品廠在元壩村招收了六百來名工人，這六百名工人代表着六百個家庭，以每家平均四口人計算，意味着六百個家庭，近三千人有了固定的經濟收入，而且這種收入比在農村種地要高得多！這一惠及全村三分之二家庭的舉措，才是周建平對元壩村悄無聲息的最大貢獻，與此相比，幫村民買個自行車，這種小事簡直不值一提。
......
因爲客戶對一項檢驗指标提出異議，周建平請張工來廠商量對策，問題解決以後，在吃飯過程中，張工提到他們國營向陽食品公司現在越來越難，市場銷售不暢，生産開工嚴重不足，有時發工資都不及時。
送走張工，周建平回到辦公室，他腦子裏有點亂，近段時間不僅生産部門出了幾次問題，銷售方面也是大事沒有，小事不斷，貨款回籠明顯減慢了。的确，一個六七百人的企業，裏裏外外全靠他自己一個人，疏漏之處在所難免，随着三班制的實施，産量不斷擴大，客戶越來越多，周建平時常感到忙不過來，很多事情力不從心。
又是一個周末，下午三點左右，周建平從電話簿中找出一個号碼撥了出去，電話那端接起來，“你好，請問你是哪位？你找誰？”
“我是華興市健生食品廠的周建平，請問趙馨梅科長在嗎？”
“周廠長？你好，我就是趙馨梅，請問你有什麽事？”
“趙科長，我想問問，這個周末你回華興市的老家嗎？”
“這個周末----，我先看看，嗯，按計劃正好這個周末回父母家。請問周廠長你有什麽事？”趙馨梅道。
“哦，如果你有時間，我想跟你請教一些管理方面的問題。”
“請教不敢當，相互探讨吧，你從零開始，把企業做的那麽好，我向你請教還差不多。”
“好，那就相互探讨，你明天有空嗎？”
“我每個月回一次娘家，也就是看看父母，他們剛退休，其實身體都很好，用不着我爲他們做什麽，實際上每次回家都是他們侍候我。”
“你真有福，我好羨慕你。那就明天上午見，大約幾點？我打車去接你。”
“不用你接，我知道你廠子的位置，到時候我坐公交車過去就是了。”
第二天上午十點左右，趙馨梅出現在健生食品廠老廠門口，看門人告訴她辦公室已經不在這裏了。
按照看門人的指引，趙馨梅在新廠區找到周建平的辦公室，她在門上敲了幾下，周建平應聲開門，“趙科長，你來啦？請進！”
眼前的趙馨梅，完全一副職業女性的打扮，面部略施脂粉，白皙的膚色跟精緻的五官交相映襯，加上大波浪披肩秀發，更顯高貴典雅氣質。她身穿一身藏青色西服套裝，腳蹬黑色中跟皮鞋，給人以幹練灑脫的印象。
趙馨梅一邊打量着四周環境，一邊走向茶幾旁邊的沙發，周建平則忙着沏茶。
把一杯熱氣騰騰的香茗端到趙馨梅跟前，周建平也在她對面坐下。
“上回我來，辦公室好像還在老廠那邊吧？”趙馨梅問。
“那時新廠正在擴建施工，辦公室的問題還沒考慮呢。”
“後來怎麽想起搬遷辦公室呢？”
“擴産以後，業務量大增，來往人員增加了不少，有時候同時接待兩撥來訪者，連坐的地方都沒有；另外，業務量增加以後，管理機構和人員也有不同程度的增加，辦公室也不夠用了。在這種情況下，隻能擴建辦公室，因爲老廠那邊地盤不夠大，就把辦公室建在新廠區了。”周建平道。
“這段時間變化很大呀！要不說你這辦事效率很高呢。”
周建平又領着趙馨梅去新老廠區四處看看，特别在新廠區，不僅看了廠區環境，還從二車間到四車間逐個觀看。回到辦公室後，周建平說：“現在四個車間實行三班連續運轉，息人不息機器。”
“不用說，目前市場一定很好，三班運轉，産量提高不少吧？”
“現在的産量是擴産初期的三倍。”
“三班連續運轉，員工也要相應增加，你從哪裏招來這麽多員工？”趙馨梅道。
“員工當然也要成倍增加，每當需要人手時，我首先想到的，就是回老家的村子裏招人，一來可以給父老鄉親增加經濟收入，改善他們的生活條件，另外，農村人要求不高，相對比較好管理。”
“但他們的文化程度普遍較低，對于生産工藝掌握起來是不是比較費勁？”
“有這方面情況，但并不像想象那麽嚴重，頂多在培訓時間上多花點精力。回老家招員工，還有一個原因，那就是像我這樣的私營企業，不在政府用工計劃之内，想在城市招工也沒有資格。”
趙馨梅點頭表示理解，“其實，一個企業發展的好與不好，不在乎你招收什麽樣的員工，關鍵要看企業的領路人是什麽素質，如果企業領導沒有作爲，再好的員工也無濟于事。”
“這方面因素當然不可忽視，如果企業帶路人都不知道該怎麽走，或者故意走歪路，企業自然也走不到正路上。趙科長，自從咱們上回見面以後，我這裏還發生了一件比較重要的事。”
“周廠長總有出人意料之舉，說說又發生了什麽？”
“上回你來時，正處在擴建施工階段，當時我告訴你，這個新廠區的地盤是租賃的。擴産完成後，我想辦法把這塊土地買了下來。”
“要不說你總是出人意料。把地皮買下來了？這可真是一件大事，周廠長，别的地方我不知道，起碼在我們那個地方和華興市，我還沒聽說誰敢買地。隻是不知道周廠長爲啥要這麽做，租賃不也很好嗎？現在企業處在上升時期，資金也許本來就不寬裕，買地得花你一大筆錢呐！”趙馨梅甚是吃驚。
“我也是想的多了點，這塊地皮以前歸當地街道辦事處，你知道行政機關的領導總在調來調去，我怕哪天跟我簽協議的領導調走了，新來的領導又有新打算，那不就把我坑死了嗎？所以我決定想法買下來，以絕後患。”
“周廠長，有你這樣的帶路人，做你的下屬也省心！”