第619章  大福利！

盧沖跟盧金曦聊過以後，非常欣賞她的廉潔意識和創新管理思維，聊多了，就知道盧金曦之所以能有這麽強的廉潔意識和創新思維，是因爲她高中、大學都是在黴國上的，深受黴國文化的影響，對腐敗的容忍度不像一般國人那麽大。

盧沖從盧金曦身上看到八零後後、九零後銳意進取、廉潔自律的一面，對比嚴振輝、唐建宇、王曉煜、韓喜江那幾個六零七零後，他不得不承認一點，在這個國度，越老越貪，越年輕越不貪，特别是有出國留學背景，被國外廉潔文化影響過的人，他們貪腐的幾率要小于一直接受國内教育的人們，所以盧沖傾向于使用年輕的海歸。

縱然海歸的起薪比國内接受教育的人們要高，但他們的廉潔、創新能力是國内接受教育的人們比不上的，招攬的海歸到了一定比例，整個公司的廉潔程度和競争能力都得到了很大的提升。

盧沖的一個族姐盧金露此前也在盧海菊的淵明集團公司裏擔任行政部副總的職位，這次來九陽公司做行政部總監。

行政部總監不同于行政總監，行政總監就是執行總裁，行政部總監是協助執行總裁安排、落實行政服務與後勤總務的支持工作，包括組織辦好會議接待、娛樂等各項活動；協助制定、監督、執行公司行政規章制度；做好上下聯絡溝通工作，及時向領導反映情況、反饋信息；搞好各部門間相互配合、綜合協調工作；組織公司辦公費用的計劃、辦公用品的購買、管理和發放工作；管理公司非技術資料、計算機磁盤、光盤等資料；做好辦公室人員考勤和處理各種假期；管理公司的公共衛生、食堂就餐工作；發放日常福利、節日福利；購買、管理和維修公司固定資産；負責公司車輛調度、管理、維修、保養工作，确保公司領導和職工正常工作用車。負責辦公用品、文具、生活配套設施的管理……等等。

說難聽一點，行政部就是打雜的。

盧沖卻沒有看輕這個打雜的部門，如果這個部門沒搞好，下面的職員福利就沒辦法得到保證，就會怨聲載道，所以盧沖除了增加了行政部的事權和待遇，讓行政部更好而且讓行政部這種輔助性部門多招一些漂亮的女孩子，可以有效增強公司的凝聚力和士氣。

如果是一個小型企業，隻有100多人或者100人以下，人事、行政、後勤是一體的，通常的叫做綜合部或者綜合辦，這樣的有點事有利于節約企業的運營成本。而盧沖想要建立的是一個年收過百億的大公司，總人數起碼是一萬以上，這樣的大公司管理的人比較多，爲了便于管理，提高管理效率和清晰程度，必須要把行政部和人事部分開。

倉儲物流部的人員很好解決，盧沖向幹姐姐柳佳顔打了一個電話，向她的佳通物流公司借了一點人，又從姑姑盧海菊的淵明公司、準丈母娘嶽青芳的公司裏要了一部分人，組建起來了，同樣工程設備部也同意籌建起來了。

下一步就是招聘中層的經理、主管以及下面的行政、業務、技術骨幹。

執行總裁龐清薇、人事部經理賈紅梅問盧沖對招聘有什麽要求，盧沖呵呵笑道：“我們公司第一個主打産品是減肥藥，減肥爲了什麽，是爲了更美麗，而美麗在什麽人身上最能呈現，當然是女孩子，而減肥的效果在什麽人身上最能呈現出來，是胖胖的女孩子，所以我希望我們公司第一招聘的是五官不錯但身材肥胖的女人，第二招聘的是五官不錯但身材肥胖的男人，第三才輪到五官身材都可以的女人或男人！對了，招聘廣告同樣是一個宣傳咱們公司的廣告，所以我們要向全華夏國乃至全世界發出招聘要求！”

盧沖看了看族姐盧金曦，笑道：“小于三十歲的海歸會被優先考慮！”

龐清薇笑道：“董事長，我想給這個招聘廣告起個名字，名爲胖子海歸優先！”

盧沖笑道：“還要注明，我們的減肥藥内部員工一律免費！”

龐清薇咯咯笑道：“您這條規定可是一個巨大的福利啊。”

賈紅梅新晉加入，她楞道：“龐總，爲什麽說這是一個巨大的福利呢？”

龐清薇笑道：“咱們九陽公司的淬體丹是三個月的療程，每天一丸藥，一丸藥一百塊，九十天就是九千塊，九千塊白給，這對内部員工來說自然是巨大的福利。呵呵，我估計前來應聘的男男女女肯定很多。”

“啊，一丸藥一百塊，一個療程九千塊，”賈紅梅驚訝道：“這也太貴了吧，你們就不擔心賣不出嗎？”

龐清薇呵呵一笑道：“淬體丹之所以定價這麽高，就是因爲這種藥就不定位在下層市場，而是中高端消費者！我和董事長事先商量過了，現在人的消費心理挺變态的，像減肥藥這種産品，越是降價銷售越是不能吸引來顧客，因爲顧客認爲你降價就是對自己的産品效果沒有信心，越是價格高，顧客就會認爲你自信自己的産品有效果，你的信心會感染到顧客，所以我們永遠不搞降價促銷那一條路，等我們的銷量上去了以後，我們還會不斷提價！”

盧沖看賈紅梅清秀的臉上滿是茫然，笑道：“我們的淬體丹裏有一味藥是市面上沒有的，非常稀缺，那種藥草甚至比什麽靈芝、人參還要名貴，所以我們的藥必須要定的這麽貴的價格，如果定價定低了，我們就沒有利潤了。”

的确，盧沖要花大價錢來保護龍纖草的生态環境，要花大價錢來培育龍纖草，才能保證淬體丹的生産不至于中斷，這一塊的成本低不了，如果像那些潤腸茶之類的減肥藥賣得那麽低廉，估計就沒啥賺頭了，此外盧沖所要求的其他原材料的質量、生産工藝、生産質量都比其他減肥藥要高級多了，員工素質高，自然薪酬高，技術研發投入上都比那些廠要高，另外廣告上也要壓過同類産品，自然成本至少要比那些減肥藥增加三倍，那價格上不高出五倍，就說不過了。

即便盧沖投入成本比其他廠商要增加三倍，但因爲價格要高出五到十倍，總體來說，九陽公司在淬體丹上的利潤能維持在百分五十到百分之百之間，跟醫院相比，确實利潤不大，但跟一般藥廠相比，利潤還算可觀。