第88章 紀弘甚至有些憤怒：這是在曲解我們的計劃！
“你覺得自己是忽視了些什麽呢？”
下午五點，會客室裏，紀弘、趙東赫、陳繼業、李棟四人坐在了一起，紀弘聽李棟說起自己的思考也是直接問道，随即他又笑了笑，補充說：
“你的情況我們都了解，卷耳智能科技的情況你應該也都了解了。技術水平的面試我覺得沒有必要，咱們今天就一起随便聊聊，不如就從這個問題說起吧。”
相比于技術水平高，紀弘更加希望有一個跟自己思想合拍的人，更何況作爲開放平台的負責人，他首先要明白的就是開放平台存在的最大意義。
趙東赫剛剛其實也在問這個問題——紀弘原諒他了，他本身就是純粹做技術工作的，缺少一些大局觀并無傷大雅。
而陳繼業也是剛剛才跟上節奏，直到紀弘問李棟這個問題，他才徹底明白這其中一整套的邏輯究竟是爲了什麽。
而此刻，三個人都笑眯眯的看起了李棟，看得他都快要緊張了——這種感覺是好多年都沒有過的了，上一次大概還是畢業答辯的時候，那是一群教授，也是像現在這樣盯着他。
但他不知道的是，趙東赫其實不知道答案，死死的盯着是因爲紀弘剛剛不告訴他，讓他自己思考，這會兒有一個一模一樣的問題，他想抄答案來着。
李棟的腦筋轉的飛快，到了他這個年齡，知天命了，而且走到今天這個位置，很多事情都看得很明白。
像他這種閱曆的，很多都帶資源出去自己創業了——有人脈有項目的話，投資人肯定不難找，但作爲他來講，他還是更喜歡閑得适怡的生活。
很多原則性問題陳繼業早先就和李棟溝通過，既然來了，那就說明他是認可的，紀弘也不用擔心他提什麽原則之外的。
“嗯，我那邊的工作有三個副總在，所有的東西他們都清楚，交接一周就能搞定。”
紀弘點了點頭，李棟看他想說什麽，自己就停下目視着，一副傾聽的樣子——看這狀态，就知道他确實傾向卷耳智能科技這邊的工作了——對于他來說，察言觀色的能力早已練到極緻，但并不是什麽時候都會去用的。
李棟離開了，會客室剩下他們仨人。
那這實際就是自己的面試了——那就一定與自己的工作内容有關，開放平台的話——
所以從千尋離開，他去了比特，但比特的壓力還是有點兒大的，觀察了許久，他覺得卷耳比較合适——這裏雖然叫卷耳，但是真的不算卷，甚至加班都很少。
李棟先說結論，然後準備闡述自己的推理：“從耳語系統發布……”
“紀弘問這個問題，是在告訴我，在這裏做開放平台跟岩漿是不一樣的，我們的平台有固定的服務對象。”
“好！”李棟也确實沒想到，所謂的見面聊聊就問了一個問題，而且還沒等自己回答完就定下來了。
跟着什麽樣的領導就要變成什麽樣子已經是本能了，而且他本人本身就是這種果斷和直接的性格，正好合拍反倒是做回了自己。
紀弘也很直接：“歡迎李總加入卷耳智能科技，如果你意向要來的話。而且，我們很急，既然你明白我的目的，這一點應該很清楚。”
其實這就是合拍，思路對了，技術方面根本不需要問什麽，說句不好聽的，技術的話，就趙東赫的水平都拿的下來——不就是根據AI能力做出接口API對外開開放嗎，他早就幹這個，主要問題還真就是思路問題。
仿佛這壓根不是一個總經理的跳槽，而是一個朋友推薦他兒子進公司實習，見了面随便問了句就安排了一樣簡單。
“那就好，待遇問題回頭陳繼業和人力總監會和你對接，有什麽需求也可以直接提。”
李棟決定聯系卷耳智能科技的時候，内心其實就已經做出了決定，看紀弘這麻利的樣子，他也沒必要做作。
李棟瞬間想明白了一切，内心也是驚呼：卷耳智能科技真的是在下一盤大旗——之前自己的思考那完全是狹隘了！
“老趙，你看明白了沒？”
紀弘開口道：“人家一個外人，一開口切中要害，這就是一個人大局觀的體現。所以其他的問題不需要再問，千尋的首席架構師，T11級别的技術專家，技術根本沒有必要考核。
“現在在岩漿引擎統領大局，工作内容也看的見，所以，他就非常合适。”
“你還搖頭呢，伱好意思是吧？”紀弘無語了，不過他也知道，趙東赫确實不是一個完整團隊Leader的料，做個純技術的經理也就是極限了。
“那我們從頭捋一遍吧，陳總也記一下，這是我們下一步工作的重中之重。”紀弘先是問了一個問題：“我們爲什麽啓動軟件生态的建設啊？”
說着，還看向趙東赫。
“因爲用戶需求。”這一點趙東赫還是清楚的：“用戶有強烈的使用耳語原生軟件的意願，而且非常迫切。”
“爲什麽呢？”紀弘接着說道：“用戶爲什麽非要使用耳語原生軟件？或者，你換一個問題想想：
“Adobe和AutoDesk第一個響應我們的軟件生态建設，我爲什麽叮囑你們不要回應？隻是因爲他們是阿美瑞肯的公司嗎？
“用戶是有迫切需求使用耳語系統的軟件，但是用戶的這個迫切需求的本質究竟是什麽？你來告訴我趙東赫，你搞清楚了沒？再給那笑，信不信給你一腳給你踢到西南地裏去！”
說着說着，紀弘方言都蹦出來了，猶如當年。
趙東赫也是讪讪的一笑，他知道自己的弱點——有的時候就是大局觀有點兒不太夠，還是那句話，他比較擅長按計劃工作，按需求實施，很少考慮爲什麽這類問題：“我明白了！”
陳繼業一直微笑不語，内心卻是十分羨慕趙東赫，紀總對他的照顧和栽培簡直就是不遺餘力的。
“行了，現在都明白了，那就繼續。”
紀弘接着說道：“用戶有迫切需求使用我們的耳語軟件，這與生态本身無關，他們是想使用更智能、操作更方便、與系統本身體驗一緻的無縫銜接智能化體驗。
“AutoDesk和Adobe号稱一個月上線耳語版軟件，有【靈犀】這款超級工具在，确實能做到，而且毫不費力就能做到。
“但是，意義呢？做它圖啥？Windows的軟件用的好好的，也不侵權，使用也不受影響，用【靈犀】再一模一樣複刻一個，有任何意義嗎？
“我覺得Adobe和AutoDesk看似回應非常積極，但實際這樣的決策真的是愚蠢無比，根本就沒有搞清楚我們想做什麽！”
紀弘甚至有些憤怒：“這是在曲解我們的計劃！”
而趙東赫總覺得紀弘的“愚蠢”二字是在說他，因爲把“靈犀”放出去的時候，他也是這麽想的——有這款工具在，所有的軟件不出一個月都能複刻過來，生态不是簡簡單單就完成了？毫無難度！
但此刻想想，這種想法确實真的挺“愚蠢”的，複刻一個一模一樣的東西過來，對用戶來說甚至什麽都沒有改變，确實沒有任何的意義。
很多用戶不惜多買一份授權，也要支持耳語系統生态的建設，他們要的肯定也不是複刻——要的是如同耳語系統一般無與倫比的智能體驗。
這麽簡單的問題，自己竟然都沒有轉過彎兒來——我跟紀弘的差距真的就這麽大？
趙東赫内心一邊雷擊着自己，一邊還瞅了瞅對面的空座位，那是李棟剛剛坐的——他怎麽也想不明白，一個外人，憑借那麽一點兒信息，是怎麽能把紀弘的想法了解的這麽透徹的？這就是大局觀嗎？
事實上别說趙東赫了，其實就連陳繼業此時也有點兒悻悻——他最初其實也沒想到來着，隻是反應比趙東赫快了那麽一丢丢——紀弘問李棟問題的時候，他才突然恍然大悟明白過來的。
“所以，李總過來，核心的任務是什麽已經很明顯了。”紀弘說道：
“智能化的模塊我們都有，全都是現成的，操作系統裏用了。現在的問題是，首批開放哪些API，商業形态上又怎麽去運營？
“這首先要看要看我們的軟件生态合作夥伴的需求，也要看用戶反饋的效果，這一點趙東赫配合程總先做調研。
“對外開放平台的框架其實已經有了，隻不過目前隻提供對内服務，設計組優化豐富一下UI界面，程序這邊做更細緻的權限控制和新增對外的令牌服務，這項工作就完成了。
“這是研發四部的事情，他們一直在做對内的工作，這項工作雖然是對外，但是與對内服務大多雷同，也交給他們負責，老趙下去安排一下。”
組織架構調整之後，趙東赫是研發二部的經理，負責平行世界引擎研發和外包工作收尾。
但很多情況下，他也負責向其他幾個研發部傳達紀弘的一些指示——隻是傳達工作安排，不參與具體的工作——從這個角度來說，他的職位也有點兒像是紀弘技術方面的助理。
“好的！”趙東赫記下這個安排，相關工作在組織架構調整前本就是他在負責，對此可以說是相當熟悉。
(本章完)