包宇知道未來國内對于水泥的需求是越來越大的，無論是房地産，公路，工廠，大橋等等，基本上都離不開水泥這種建築材料。

現在短時間之内，通過和華潤的合資，短時間之内還是可以壟斷鵬城，甚至粵省和國内的水泥市場，長時間這根本不可能的。

而且，國内那麽大，要麽到時合資水泥廠在全國各地建分廠，否則，根本不可能在鵬城生産再拉到其他省市，單是運費就是一大筆錢。

而水泥屬于薄利多銷的産業，根本就不合适。

而且，未來國内大量國企或者私人的水泥公司出現，包宇這一家青洲英坭和華潤的合資水泥廠想吞掉國内全部市場，這是根本不可能的。

按照現在總經理藿爾說的。

包宇覺得暫時還是在這個工廠擴大生産規模，未來則是在雲浮等地，也就是靠近水泥原材料生産地開分廠，這樣可以輻射周邊的市場。

包宇和霍爾，劉局長等人邊走邊看。

從現在來說，現在水泥生産已經是比較現代化，雖然也需要工人，但是，很多都是用到機械，機器，和在紅磡那裏生産是一樣的。

要說生産技術？

實際上，包宇知道水泥生産的技術并不難，所以，想繼續完全壟斷也不太可能。

在來到倉庫那裏，看到一包包生産出來的水泥，水泥袋上都是打印青洲華潤的字樣，基本上現在外面市場也是認可這種水泥的質量。

像在香江，像郭德勝家族爲了完全吃掉整個房地産行業，成立上百家附屬公司，包括郭德勝家族自己那些開發的地産用到的水泥，都是自家水泥公司生産的。

也就是說，郭德勝家族七十年代以來并沒有再從青洲英坭購買水泥，隻是，郭德勝家族在香江房地産市場，現在還是太小了，在包宇看來，如果對方不能突圍進入到國内市場或者海外市場，單是成立這個水泥廠爲自家的房地産服務，遲早也會是出現問題。

包宇并沒有立刻離開，而是來到水泥生産車間，除了看到工人，機器，機械在忙碌外，也有工人期間停下來休息。

此時，鵬城的氣溫還沒有那麽熱，在這裏面，這些工人還沒有像六七月份那麽辛苦。

當然，他們都是穿着統一的工裝。

“你去讓他過來，我問問。”

包宇指着一位年紀大概二十多歲的工人。

在霍爾讓人過去叫對方。

等到那個工人被主管叫了過來，除了認出是總經理白人霍爾外，其他人，他并不熟悉。

“這位是來自香江總公司董事長包先生。包先生有事要問你。”

香江總公司的董事長？

那麽年輕？

怎麽看起來和自己的年紀差不多。

看到包宇的時候，這位年輕工人确實很驚訝。

不過，對方早就知道，同人不同命，同傘不同柄。

看着對方有些緊張的樣子，包宇笑問道：“你不用緊張，我就是問一些平常的事。”

“是，董事長。”

“你叫什麽名字？來自哪裏的？今年多大？”

“董事長，我叫王建軍，來自惠城的，今年26歲。”

惠城？

那應該就是隔壁了。

“什麽學曆？”

“我讀完高中，就沒有再讀了。”

包宇倒是覺得可惜了，自從國内在1977年恢複高考，基本上隻要能夠考上一個中專，那都是魚躍龍門了。

“現在工資如何？”

工資？

聽到董事長問起工資的事，王建軍不建議擡頭看向主管和其他人。

看到主管沒有說什麽，王建軍說道：“董事長，我的底薪是80元，加班加點，一個月有120元左右。”

月薪120元？

這是什麽概念？

不過，從他之前燕京來看，這個月薪在國内算是不低了。

當然，這也是在鵬城，月薪高，意味着這邊的物價可能要高一些。

“一個月能剩下多少錢？”

“董事長，我都是住在公司提供宿舍，也是在公司飯堂吃，一個月下來能夠省下100元左右。”

一個月省下100元？

一年也就是1200元。

這收入當然不算是低了，特别是在國内來說。

而包宇看向一旁的劉局長問道：“劉局長，不知道現在鵬城的平均工資是多少？”

“包先生，我們鵬城去年平均月薪在80元左右，今年應該提高了一些，應該是在90元左右。”

也就是說，現在整個鵬城整體平均工資是在90元左右一個月。

但是，現在全國平均工資呢？

這就很難統計了。

因爲在大城市，除了一部分是在國企有穩定工資外，更多就是自己做一些小生意，還是有些收入的。

但是，其他城市并沒有像鵬城那麽開放。

“那公司有保險嗎？”包宇問道。

保險？

霍爾不明白，主管和劉局長等人更不明白。

“包先生，不知道你說得保險是什麽？”

“養老保險。”

養老保險？

劉局長還真的被驚訝到了，他是第一次聽說。

隻是聽說那些吃鐵飯碗的，退休才有養老保險，并沒有合資公司或者私人公司有養老保險的。

實際上，這是一個很大的問題。

當然，現在國内連溫飽問題都還沒有解決，誰會重視什麽養老保險的問題。

“劉局長，其實個人養老保險和醫療保險是非常重要的。特别是對于這些工人來說，他們年輕的時候還可以有收入，等到年老，如果沒有養老保險和醫療保險，會是産生很多的問題。”

“包先生，你說的這個，我們确實沒有聽說過，隻是聽說現在農村的老人都是子女在養。”

農村的老人年輕人養？

這也是農村老一輩多子多福的觀念。

但是，随着國内經濟的發展，人的思想觀念和各方面都會是發生變化的。

當然，在香江那邊，現在香江的養老保險其實也不完善，還在繼續研究當中。而且，香江的許多人在公司幹到退休，等到他們退休後，其實是公司給一筆錢給退休員工養老的。

這一筆錢是否足夠養老？

倒是很難說。

像包宇知道，香江那些白人職業經理人退休後，都會得到大公司一筆錢作爲退休的。

但是，在包宇看來，這樣一筆錢對于許多人來說其實還是不夠的，所以後來香江在養老保險這方面提出了強積金保險。

但是，現在國内這方面，除了公職人員和國企是有退休金外，普通人以及農村根本就不用想了。

這也是爲什麽後來國内普通人，農民老了之後，會是過得那麽辛苦的原因？除了依靠子女撫養外，老了沒有任何收入情況下，即使不會被餓死，怕是也會出現其他很大的問題。

對于這個合資公司，或者接下來大量出現外資，民營企業公司，包宇覺得國内越早出現養老保險和醫療保險越好，特别是對于許多出自農村的普通人，也就是年輕的時候工作還能賺到一筆錢。

但是，如果能夠工作十五年或者二十年，買到足夠的養老保險和養老保險後，這樣以後即使沒有工作沒有收入，甚至沒有兒女撫養也會有一個很大的保障。

在包宇看來，鵬城是一個實驗區，任何海外的東西都可以拿來做實驗，如果是好的，再從鵬城推廣出去，而不是等到以後再推養老保險，那個時候早一批的工人已經老去，卻是沒有任何保障。

“劉局長，養老保險和醫療保險都是很重要，我個人建議，鵬城可以适當探讨出一條這樣的路，可以保障那些工人的利益。”