她看到王洛的時候，他正站在一大堆鐵錠面前。

微光閃過，鐵錠堆便變矮一些。閃着各色光芒的裝備出現在一旁。

馬車還在不停的進出，從遠處拉來鐵錠，再把王洛做好的各種裝備運走。盾牌、大刀、長槍、铠甲、護手、頭盔...應有盡有。

也許是因爲勝利的興奮，周圍的士兵都在高呼着。“爲國爲民，分田分地；協同一心，共克強敵！”

“他這種制作速度，是兌換了丞相印嗎？”林菲睿問蘭克。

“辎重營裏沒有那種道具。”蘭克停頓了一下，才回答她。

沒有否認？是不想說，還是你也不知道？她打量着蘭克，心中暗自揣摩着他和王洛的關系。

蘭克并不是特别有才能的人。讓他當副團長，是爲了防止紅電那些人勢力過大？還是說他們之前早就有聯系？雖然從聽到的交談來看，之前他們的關系并不是特别密切，但是那個人....

她看向王洛身後的花開。

對方應該是發現自己過來了，轉向一旁，逃避着自己的眼神。周素煙也在那裏，一幅剛哭過的模樣。

林菲睿頓時忍不住，輕輕笑了出來。随即收斂神情，看向王洛。

她們兩個，根本算不上對手。

這人的審美和自己很類似。要不然，爲什麽會讓曾在自己身邊的人跟着他？他應該是聽到了一些傳言，才用那樣的态度來對待自己。

“不，才不要離開。”她在心裏這樣對自己說着。

“離開就等于認輸，也意味着會有更多的麻煩和危險。不就是武洲嗎？根本無所謂。我早都厭倦了。不就是一點錢嗎？我給的起。”

“但是，他到底是個什麽人？加速生産的道具我之前也看到過，大團隊的專業技能人員都必須有這樣的裝備來輔助生産，但也沒有這麽快的啊！”

幾乎一秒一件。

“他的天賦是專業生産類的？看裝備上發的光，應該都是帶特殊效果的，但是周圍士兵們穿的卻都是普通裝備。他是故意的？這些裝備是準備兌換了，回空間去出售？”

“可不是什麽好主意。一下子投入這麽多，這個時代的裝備市場會一下子崩掉。要不要提醒他一聲？他會認可嗎？會給自己應有的回報嗎？”

“看他的表現吧。如果他說的話，露出的表情合自己的心意，那就把空間中的一些價格上常見的變化告訴他；要是像以前一樣胡言亂語，那就堅決不說，讓他自己倒黴去！”

想到他倒黴，在拍賣行賠到稀裏嘩啦的模樣，她很開心。

到那時候，自己再提出好的建議。他一定會很感激自己；再然後，一定會認識到之前的錯誤和愚蠢，在耳邊傾訴他有多愛自己。

到了那個時候，自己就可以好好的折磨他了。一定要把他這時候的得意、嚣張、傲慢，全都還回去！等他吃了敗仗，而自己拯救他的時候，一定要叫他“卑微的雄性靈長類生物！”讓他做飯！洗衣服！丢盤子讓他爬着咬回來！

懷着這樣的...期待，她把之前的失敗、不愉快、面前這個男人的可怕和無禮，早都忘的一幹二淨，徑自走到了王洛身邊。

她發現時，離對方的距離已經很近了。王洛擡起頭，看了他們一眼。

她急忙調整自己的表情和心态，以免被看出來。

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“團長。”一旁，蘭克的聲音響了起來。“武洲的林菲睿團長同意了您的條件，願意加入我們。”

啥？王洛大吃一驚。看向蘭克時，發現林菲睿站在他一旁。

沒搞錯？這種條件也會接受？“我的要求，你都說清楚了？”

“是。”蘭克點了點頭，清晰的回答道。“作爲普通團員加入；武洲的貢獻點分給所有前武洲的團員；交出‘移動式團隊空間’給新團隊使用。”

‘移動式團隊空間’？那是什麽？蘭克覺得好，所以添加的新條件？

王洛看看蘭克，又看看林菲睿，發現她的表情凄婉哀傷，默然無語。

看起來是一幅想騙人的模樣，假的不行。但是蘭克提出的說法，她卻沒有否認。是真的答應了？

估計，有什麽想法或者原因吧...糟糕。

接盤，是非常有講究的事情。最關鍵的地方，在于誰需要誰。

威風凜凜，取得了無數勝利的這位武洲團長，就算遭遇了這樣的失敗，能否心甘情願的做普通團隊的一名普通團員？

正常情況下，絕不可能。

王洛提出那樣苛刻的條件，其實并不是想招納她，而是想表明一種态度：來者不拒。

沒想到，她真的答應了。那該怎麽辦？

這能算的上“讓對方梳妝打扮好了自己送上門來”嗎？

也許是，也許不是。但，提出那樣的條件後，對方答應，那就根本沒辦法拒絕。

她是察覺到了這點，爲了讓我難堪，才故意這樣做的嗎？

早知道是這樣，就該按一開始的想法，讓紅電當副團長...他能在很大程度上制衡這位女士。蘭克的善意和複仇的願望...在這種時候會變成劣勢。

“好的，歡迎成爲我們的一員。”

盡管腦子裏千折百轉，他還是接受了下來。

對于她之前已經繳納了通用點的事情，王洛沒提，也不打算提。如果她提起，那就拖延幾個場景再還給她。

“當前團隊等級爲lv10，經驗值爲24100/25600。”

“你的團隊空間拓展爲12X12X12。”

“團隊休息室拓展爲二百九十平米。”

幾何基數式的經驗要求，每次都翻倍。話說武洲原本的經驗有多少？

“你的團隊提升到了lv10，你可以從下列選項中選擇一種。”

“一.你可以花費四萬通用點，學習一項新團隊技能或者提升現有的一項團隊技能。”

“二.将團隊品質升級爲‘優秀’。”

“‘優秀’級别的團隊，将獲得更高的權限和更強的技能，在完成任務時也會獲得更高的獎勵，并能在與低級别團隊的對抗中壓制對方。但與此同時，團隊人數也會受到相應的限制，你的團隊成員将被削減至五人。你可以自行選擇存留人員，其餘人員将自動離開團隊。”

“三.你可以委任另一名副團長，并提升團員離開團隊時的處罰。”

王洛看了看身邊，正好五個人。