“這幾天休息得怎麽樣?”
一大早,白雲天就來到招待所,看見正在用早餐的周培等人,笑呵呵地問道。
科研人員都很宅,若是不專門爲他們安排,估計他們會一直待在房間裏,最多也就是在家屬區走走,絕對不會有興緻單獨組織外出。
白雲天已經通過杜炜逸,與工會溝通過了,決定定期組織職工出外郊遊,以放松心情,算作一項職工的福利。
“這兩年我們休息得已經夠久了,現在就想工作!白總,我們是來搞研究的,不知道什麽時候可以正式開始?”誰知周培并不接受這份好意,直言不諱地說道。
宋昙、謝斌等人都是連連點頭,一緻同意他的觀點。
藍安桦等人還是在校學生,沒有他們這種恨不能下一秒鍾,就可以全情投入工作的強烈欲望。不過幾天遊玩下來,已經将他們的興緻釋放完畢,現在也是躍躍欲試,想要在工作崗位上積極表現一番。
白雲天沒有馬上給予答複,又問道:“交流有沒有問題?”
“剛開始有些聽不懂本地職工說什麽,不過廠裏不少是北方人,有他們中間轉達,基本沒問題。”王成搶着回答道。
“我家就是杭城的,本地話完全沒問題!”和藍安桦一起的一個男生自豪道。
其他人也表示問題不大。
項成等人讀研時,經常跟着導師全國各地跑,多多少少能聽懂一些江南話。
而且就像王成所說,航儀廠作爲軍工企業,内部有不少天南地北調過來的幹部職工。企業内的本地職工,就算不會說,也大多能聽懂東北話、陝西話、四川話、廣東話,交流起來不存在太大的障礙。
白雲天對他們的回答很滿意,看看他們的精神面貌,确認已經做好了投入工作的準備,便道:“那好,既然……”
“白總!”王成打斷了他的話。
白雲天停下要講的話,和氣地問道:“王研究員有什麽要說的麽?”
“是這樣……”王成低頭猶豫了一下,猛地擡起頭,帶着期盼的眼神問道,“上次白總說,隻要加入中華制造就可以參與分房。我想問,這是真的嗎?”
“王成!”
周培等人都是一愣,王成在遊周莊時就表達了想要留下來的想法,大家覺得他可能是一時沖動。但想不到,他真的開口了。
衆人在驚異之餘,迅疾将目光投向白雲天。
白雲天又驚又喜,當即毫不遲疑地肯定回答道:“沒錯!隻要你們願意留在中華制造,就有資格享受分房福利。并且,作爲高級技術人員,你們的排位順序還非常靠前!”
周培、宋茜等人臉色都是一變,表情中充滿了渴望和掙紮。
“那好,我再問一下!”話說到這裏,王成顯然也豁出去了,更加直接地問道,“作爲技術人員,我們的權力和義務是什麽?工作如何考核?課題是由單位安排,還是我們自拟?每年的研究經費有多少?最後,我還想問問……我們的待遇如何?”
聽他說得這麽詳細,顯然是準備了很久,絕非一時沖動。
白雲天表情一下嚴肅起來。
王成此問,表明他是真正下定了決心。招待所居住條件、飲食、安排遊玩、分房等等舉措得到的好感,這才真正要轉化爲實際收獲了。
面對這個問題,他也以異常認真的表情,回答道:“我們正拟對公司所有技術人員重新進行調整,按照主要工作方向,分爲研究員與工程師兩個部門。
下屬各廠技術部門的員工,仍然稱爲技術員。
研究員主要從事新産品、新技術的研究工作;而工程師則主要解決技術轉化,對工業生産的規劃和實現。
經過我們前期對你們能力的了解,再參考你們在學校的職稱,我們願意聘請你、周培、宋昙、謝斌爲我們的正高級研究員;項成、侯建、羅漪瀾三人副高級研究員;藍安桦、雲俊飛、章涵、柳依依、宗越爲助理研究員。
若是你們想轉入一線生産部門,也可以按照對應級别調配過去。
不管是研究員,還是工程師,首先是按照公司制定的計劃,完成相應的研發工作。在完成之後,可以提交課題申請,經過技術部讨論審核,确定有其價值,同意成立相關研究項目,會撥付相應研究經費,以供開展工作。
關于研發經費……”
他說到這裏,稍微停頓了一下。
前面說到将技術人員劃分研究型和實用型,以及各人的技術級别,衆人表現不一。
周培表情淡然,王成是滿意,宋昙、謝斌則無所謂,他們已經是研究員了,也就是所謂的正高級研究員。這個級别對他們來說并無多大意義。
而項成三名碩士生則是很滿意。
按國家規定,他們碩士畢業,工作兩年内才能評助理研究員。滿五年後,才能申請副高。現在中華制造直接就給他們提到副高職稱,他們自然滿意。
當然,中華制造畢竟隻是個外資企業,這個副高的含金量,肯定不如科中大的副高,甚至可能連助理都不如。
不過他們來之前,就決定要加入中華制造,自然比照的是這裏的職稱标準。
同理,藍安桦等人更是一臉喜色,開心得都快跳起來了。
當說到經費投入,白雲天停下時,所有人都提高了注意力,連呼吸都微微有些停頓。
前面那些都是虛的,研發經費多少,才是實在貨!
“我們預計将每年營業收入的百分之十拿出來,全部投入産品研發……”白雲天看到他們表情,微微一笑,不慌不忙說出了答案。
“什麽”
“百分之十!”
“不可能!”
“這怎麽可能?”
話音未落,全部人都齊聲喧嘩起來,每個人臉上都是一副見了鬼的表情,表達的意思都是一樣:這不可能!
在他們看來,這絕對辦不到。
國内至今,實行的仍是計劃經濟,也就是中央統一調度、各部門各司其職。
研發的工作,是由專門的科研院所來做。
企業隻需要做好生産工作就行了,不需要考慮研究。部分大型國企,在财力允許的情況下,會設立自己的研究機構,但是投入相當有限。
這就造成了一個現象:企業研究投入極少!
以國内的現狀來說,企業自身研發投入,占銷售額的比例,通常連百分之一都不到。
按照這種慣性思維,他們都認爲,白雲天是在吹牛!(未完待續)